Få en fullständig överblick med Saldi
Saldi gör det enkelt för både medarbetare och administratör att hålla koll på arbetstid och frånvaro.
Komplett Balanserna i korthet på appen
Så får du dina medarbetare tillbaka på rätt spår
Intempus-appen gör det enkelt för medarbetarna att registrera sin arbetsdag. I modulen Saldo kan du skapa saldon för olika typer av frånvaro, körsträcka, flextid, kompensationsledighet/timbank, utbildning eller vad du nu behöver se ett saldo för.
Enkel semesterhantering
Med den nya semesterlagen tjänar medarbetarna in sina semesterdagar löpande, vilket snabbt kan göra det svårt att hålla reda på hur många dagar som är intjänade, använda och tillgängliga.
Med vårt semestersaldo uppdateras intjänade och använda semesterdagar automatiskt i systemet, så att du alltid kan se rätt saldo. Semestersaldot kan visas i realtid eller på ett visst datum, till exempel om medarbetaren behöver se hur många semesterdagar som finns tillgängliga för sommarsemestern.
Balanserna i korthet för hela organisationen
Som administratör kan det snabbt bli en utmaning att hålla reda på alla medarbetares semester, kompledighetssaldon eller timbanker, sjukfrånvaro, ledighet, utbildningsdagar, körsträckor med mera.
Med Balances har du som administratör alltid en fullständig överblick över dina medarbetares olika saldon. På så sätt kan du se till att medarbetarna tar ut semester och semesterledighet i tid och att flextidsramarna respekteras.
Intelligent hantering av balansregler
Fastställa max- och minimigränser för kompensationsledighet och flextid
Genom att ställa in saldoregler kan du se till att medarbetarna automatiskt håller sig inom de överenskomna gränserna i sin timbank. Om saldogränserna överskrids kan de extra timmarna antingen automatiskt överföras till ett annat konto, t.ex. ‘timmar att betala ut’ eller ‘timmar att betala själv’, varje gång saldogränsen nås eller efter en viss period, som kan vara en löneperiod eller ett kvartal.
Spendera din semester i rätt ordning
Med den nya semesterlagen överlappar det gamla och det nya semesteråret varandra, men det är viktigt att se till att semesterdagarna från det gamla semesteråret används först, eftersom de inte kan överföras till det nya semesteråret efter den 31 december. Vi kan ställa in detta i ditt system för att se till att dina anställda inte får ‘gamla’ semesterdagar.